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五公司组织新员工入职教育培训
作者:何迪 | 发布时间:2018-07-18

        7月16日-17日,五公司开展了2018届新员工入职培训,培训由人力资源部组织,公司总经理罗秀财、党委书记黄亚萍、副总经理何荣博以及公司各职能部门负责人、新学生共计24人。
         培训会上,各部门负责人对部门业务和相关规章制度进行详细介绍,让新员工对公司机构有整体了解,对以后工作中涉及业务能够找准部门。人力资源部还讲解了互联学习平台登录方式和使用流程,便于新员工尽快掌握线上学习的操作方法。最后是公司领导交流座谈会,公司领导在座谈会上对新员工表示热烈欢迎,公司总经理罗秀财同志从四个方面对新员工提出要求:一是希望新员工扎下心来,在建筑行业有所作为;二是努力适应工作环境,珍惜和热爱自己工作岗位;三是不要计较个人得失,尽快提升专业技能;四是施工现场一定要保护自身安全,时刻保持积极心态,踏踏实实干好自己的第一份工作。
       通过入职培训,新员工对公司企业文化和规章制度有了一定的了解,对公司职能机构有更具体的认识,增加了新员工的归属感,促进新员工更好更快融入五公司的大家庭。